Sesa Conseil Contact

L'être et l'entreprise sont complexes par nature. Mais si l'homme peut exister seul, l'entreprise doit-elle faire cohabiter et travailler ensemble des hommes. Pour que cette alchimie subtile prenne, l'ensemble des personnes travaillant dans l'entreprise, mais aussi les fournisseurs et les clients doivent partager un certain nombre de valeurs. C'est sur ce modèle, et fort de plus de vingt ans d'expériences et d'échanges avec nos clients et fournisseurs, nous nous sommes forgés nos propres valeurs, autours de 4 axes : - Éthique/Indépendance - Écoute/Satisfaction - Pragmatisme/Réalisme - Dynamisme/Efficacité. L'éthique et l'indépendance, ne se décrètent pas, elles se gagnent au travers de la confiance avec les clients. L'écoute en vue de la satisfaction client, est essentielle, identifier le problème est déjà pour partie l'avoir résolu. Le pragmatisme et le réalisme, dans les propositions faites sont des incontournables. Le dynamisme et l'efficacité, nous mettons tout en oeuvre pour répondre à un client dans les meilleurs délais, en faisant en sorte que les réponses apportées soient efficaces.

Faire de la santé sécurité une culture d'entreprise, ne se décrète pas, mais se construit pas à pas à l'aide d'outils et de méthodes adaptés à chaque situation. Aucune entreprise, aucun établissement ne ressemble à aucun autre. Nous souhaitons donc vous accompagner et mettre en place avec vous un partenariat gagnant/gagnant. Les directives européennes s'appliquent à l'ensemble des états membres. Au Luxembourg comme en France ces textes sont repris dans les codes du travail respectifs et deviennent applicables à l'ensemble des entreprises couvertes par ces derniers. Nous vous proposons de vous accompagner dans le champs de compétence qui est le nôtre : "la santé sécurité au travail" au sens large (de l'hygiène industrielle, à l'ergonomie, en passant par la conception de poste de travail sur une chaine, dans un centre d'appel, ou un commerce, et l'accompagnement vis à vis de la sous-traitance, afin de vous permettre d'avoir des salariés qui travaillent dans de meilleures conditions et répondre au mieux à votre obligation de résultat. .

Vous accompagner : - Dans l'évaluation des risques, - la mise en place de formations - liés à des risques et aux mesures de prévention à mettre en oeuvre (risque chimique, manutention de charges) - liés à l'accueil des nouveaux arrivants - liés à besoins spécifiques, piloter le SMSST (Système Management Santé Sécurité au Travail), présider le CHSCT, la fonction d'auditeur interne en santé sécurité au travail, faire de la visite de chantier le point de départ de la démarche d'amélioration continue - dans votre diagnostic réglementaire. Vous conseiller - Dans le choix des plans d'actions à mettre en oeuvre - dans votre démarche système Vous assister - Dans le cadre d'une expertise particulière, - D'audits de certification système commun MASE/UIC, OHSAS 18001, en réalisant des audits à blanc, ou en vous accompagnant pour préparer l'audit -

Accompagner vos travailleurs désignés, vos préventeurs, vos conseillers en prévention